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Bono de Reconocimiento

9.- ¿Qué es el Bono de Reconocimiento?

El Bono de Reconocimiento es un monto de dinero entregado por el Estado a los trabajadores que se cambiaron del antiguo sistema de pensiones al sistema de AFP, y se ingresa a su cuenta cuando se pensione por vejez, por invalidez o cuando fallezca.

Por tanto es importante tener presente lo siguiente:

  • Este bono es financiado por los fondos que ahorraste en el Antiguo Sistema.
  • Cuando accedes al Bono, éste se suma al saldo de tu cuenta obligatoria para calcular tu pensión.
  • Los reajustes e intereses del Bono se calculan en relación a la variación del IPC con un interés del 4% anual.

¿Cuáles son los requisitos?

  • Debes registrar, a lo menos, 12 cotizaciones mensuales en alguna Caja Previsional del Sistema Antiguo, durante los 5 años anteriores a noviembre de 1980.
  • Si no cumples con el requisito anterior, debes registrar cotizaciones en alguna institución de previsión del Sistema Antiguo, en el período comprendido entre el 1º de julio de 1979 y la fecha de afiliación al sistema de AFP.

¿Cómo se solicita?

Para solicitarlo, debes ingresar a tu Sucursal Virtual. Una vez en el home de tu sitio privado, haz click en el menú lateral izquierdo Pensión > Gestiona Tu Pensión > Bono de Reconocimiento > Solicitar

  • Cuando cumplas la edad para pensionarte por vejez (Mujeres, 60 años; Hombres, 65)
  • Cuando te acoges a la Pensión de Invalidez definitiva.
  • Cuando te acoges a la Pensión de Invalidez, no cubierta por el Seguro.
  • Cuando el afiliado fallece.
  • Cuando el afiliado, perteneciente al Antiguo Régimen de previsión, hubiera podido pensionarse en éste con edades inferiores a 60 ó 65 años, según se trate de mujeres u hombres, respectivamente, en conformidad a las normas  contenidas en el D.L. 2.448 de 1979.
  • La exigencia se produce a contar de la fecha en que cumplan la edad correspondiente.
  • Cuando el trabajador efectúa cotizaciones especiales por trabajos pesados, puede adelantar su edad de pensión de vejez en un año por cada 5 años de trabajos pesados. Esto, con un máximo de 5 años, liquidando de igual forma su Bono de Reconocimiento antes de la edad legal de pensión.

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